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与人才“谈心”开发展“良方”——罗松华书记、杨昌顺院长出席学院2024年“人才日”座谈会及走访慰问活动

作者: 发布时间:2024-04-29浏览次数:

 

为增强人才凝聚力,提升高职教育水平,4月26日,麻花天美星空mv免费版召开2024年“人才日”座谈会。会议邀请高质量发展专家库和合作公司的人才代表座谈交流,向他们致以节日祝福,及时传递学院党委爱才惜才、敬才用才的关怀信号,听取专家人才意见建议,大力营造尊重人才、求贤若渴的良好氛围。

&苍产蝉辫;与会专家人才结合工作实际,围绕学院的教学事业高质量发展,谏言献策,特别是对专利转化运用方面与学院领导进行了深入交流,对学校高质量发展机制、发挥高层次人才引领作用等问题提出建议。

学院党委书记罗松华对近年来学院专家库和合作公司的人才发挥专业优势,推动高职教育创新,助推学院高质量发展给予充分肯定,并对各位专家和合作公司的人才代表一直以来的支持及提出的宝贵意见表示感谢。他表示,学院正处于发展定位的关键时期,坚持把人才工作摆在突出位置,与商业领域产业发展、服务国家战略相结合,加快培养造就高技能人才,进而形成一支优秀的双师队伍,对助力学院破解发展难题、争创发展新优势、在新的起点上实现高质量发展具有十分重要的意义,接下来学院将进一步加强知识产权及人才服务工作。


罗松华同志就学院人才培养工作提出要求:一是提升站位,对标对表,准确把握中央和省委对于人才工作的部署要求。必须清醒认识新阶段人才工作面临的新形势、新任务、新要求,全面贯彻新发展理念,为学院高质量发展提供更有效的人才支撑。二是肯定成绩,正视差距,增强做好新时代人才工作的紧迫感和责任感。始终扭住“人才强校”这个牛鼻子,认真研究,切实采取有力举措加以解决,真正做到重视人才、尊崇人才、吸引人才、用好人才。三是心系教育,砥砺前行,为学院高质量发展积蓄力量、贡献智慧。与会的教师和专家都是自身领域的业务骨干,是高素质专业化人才的代表,也是助力学院发展攻坚的“闯将”和 “猛将”。大家要勤学苦练、与时俱进、强化学习;要敢于担当、勇攀高峰、善作善为;要在各自的工作岗位不忘初心、牢记使命,继续心系教育、扎根教育、圆梦教育,为奋力推进高水平新商科院校建设贡献智慧和力量。

当天,罗松华、杨昌顺、罗向东、吴相华、龙超、邓院生等学院领导分别走进系部,对人才代表进行慰问。

罗松华、杨昌顺等院领导出席了马列主义教研部主办的“请抬头——听我来讲思政课”大学生讲思政课展示大赛校级选拔赛决赛,并现场致辞,慰问人才代表李进老师。

在电子商务系,党委书记罗松华慰问了杜鑫、马昆等人才代表,传达了学院党委对人才的高度重视,并希望人才代表带好头,做好榜样辐射引领,带动更多人才成长,为推动实施学院“叁步走”发展战略(2024年申报建设省“双高”,2028年申报建设国家“双高”,2035年把学院建设成为特色鲜明、省内一流的高职院校)服务,使学院事业发展更进一步,满足学生、家长对优质教育的渴求。

院长杨昌顺到艺术设计系和计算机与信息工程系,开展2024年“人才日”走访慰问活动,慰问陈渊、张龙帅、杨海军、熊飞等优秀人才代表,充分体现学院对人才的关心和尊重。

 

杨昌顺希望,大家要成为笃定的老师,坚定理想信念,为学生树立正确的世界观、人生观、价值观;要成为幸福的老师,以理性客观的态度影响学生,传递正能量;要成为优雅的老师,在专业技能和沟通能力上不断锻炼和提升自己,为人师表,以身作则,潜移默化地感染和影响学生。

学院党委委员、副院长罗向东,学院党委委员、副院长邓院生到教育科技系开展走访慰问人才代表活动,慰问了曾代勤、刘世云等人才代表。罗向东希望大家能够成为善于学习、主动学习、有担当的人才,继续努力,不断前进。邓院生希望系部能够树立人才导向,加强对教师的培养。人才代表能够做出表率,充分发挥“传帮带”作用,推动和引领我院人才的高质量发展,为学院“叁步走”发展战略做出贡献。

学院党委委员、副院长吴相华到会计系开展走访慰问人才代表活动。慰问了会计系人才代表龚艳老师,对其表示祝贺,并和会计系老师们进行座谈。吴相华希望,会计系教师积极主动参与学院“双高”建设,发挥专业优势;抓好师德师风建设和学生安全教育;做好教育教学有关工作。



学院党委委员、纪委书记龙超到基础部开展走访慰问人才代表活动。慰问了钱莉、周明艳等人才代表,对她们在技能大赛、普通话培训等工作中取得的成绩表示肯定。希望基础部教师立足岗位,发挥能力才干,积极参与学院“双高”申报、系部建设等工作,不断加强学习,提升自身能力水平,争做优秀人才,为学院高质量发展展做出应有贡献。

    

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